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ポスト消滅による解雇有効判決

2022/05/23

戸川です^_^

今回はポスト消滅による解雇有効判決についてのポイントを書きました❗️

皆さん会社でこういったケースが発生した際のご参考になれば幸いです😀

クレディ・スイス証券株式会社でのポスト消滅による解雇を
有効とされた判例(東京地裁)をご存じですか?

同社は解雇回避努力として社内公募を5つ提示し、労働者からの応募を待ちました。
それに加えて、10か月間もの期間、退職合意についての協議をしました。

労働者が会社からの誠心誠意の提案に無反応であったことなどを理由に、
解雇を有効と判断されました!

この判例のポイントは、整理解雇の4要素を判断要素に用いた点です。

普通解雇の4要素
1、人員整理の必要性
2、解雇回避努力の有無
3、被解雇者選定の合理性
4、解雇手続きの妥当性

会社からの提案や協議の進め方など、
クオーレ労務経営までぜひご相談ください!

覚
悟の瞬間 ひかり物流株式会社 戸川一秋

クオーレの泉

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